今年以來，陜西省甘泉縣堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，著力破解基層黨建“五大”難題，有效提升基層黨組織組織力。

夯實(shí)責(zé)任主體，破解責(zé)任不實(shí)的問題。 堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，出臺(tái)黨委書記抓黨建失職責(zé)任追究辦法，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，開展黨組織書記抓黨建述職評(píng)議考核工作，實(shí)行常委包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包抓示范點(diǎn)、聯(lián)系非公企業(yè)制度，推行組工干部抓黨建工作機(jī)制，部務(wù)委員聯(lián)系黨委、組工干部包抓黨建示范點(diǎn)，構(gòu)建縣委牽頭抓總、組織部具體指導(dǎo)、基層組織推動(dòng)有力的黨建格局，形成了縱向到底、橫向到邊的責(zé)任鏈條。

強(qiáng)化教育培訓(xùn)，破解主業(yè)不熟的問題。 實(shí)施基層黨組織書記及黨務(wù)干部能力提升工程，重點(diǎn)圍繞政策理論、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、黨務(wù)知識(shí)等內(nèi)容，依托黨日活動(dòng)、遠(yuǎn)程教育、美水講堂等平臺(tái)，采取培訓(xùn)考試、知識(shí)競(jìng)賽、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、外出學(xué)習(xí)等形式，提高抓工作促落實(shí)的能力水平。今年以來，先后對(duì)188名新任村黨支部書記、村主任及“第一書記”進(jìn)行了集中培訓(xùn)；組織街道社區(qū)黨組織書記及黨務(wù)干部到安康、銅川等地參觀學(xué)習(xí)社區(qū)黨建，有效解決了基層黨建工作“抓什么、怎么抓”的問題。

完善基礎(chǔ)保障，破解標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。從人力、物力、財(cái)力全力支持基層黨建，挖掘縣域黨建專家、能人，充實(shí)黨建精英團(tuán)隊(duì)，籌建成立黨建學(xué)會(huì)，調(diào)整重派“第一書記”13名，提高了基層黨建水平；打造縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)黨建信息化平臺(tái)，高標(biāo)準(zhǔn)籌建集管理、執(zhí)行、考核、服務(wù)“四位一體”的黨建綜合服務(wù)中心；全面落實(shí)各領(lǐng)域黨建《工作標(biāo)準(zhǔn)》，統(tǒng)一印制黨支部工作及黨員活動(dòng)“規(guī)范管理”紀(jì)實(shí)冊(cè)；新建太皇山社區(qū)3層2000多平米的活動(dòng)陣地，完成了曲里、關(guān)家溝社區(qū)提升工程，落實(shí)社區(qū)每年30萬元工作經(jīng)費(fèi)，為加強(qiáng)基層組織建設(shè)提供了有力保障。

注重典型培育，破解亮點(diǎn)不多的問題。 堅(jiān)持“抓弱促強(qiáng)、帶動(dòng)中間、整體提升”的工作思路，實(shí)行“縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包抓、黨組織書記主抓、組工干部聯(lián)抓”，根據(jù)培育點(diǎn)的區(qū)域定位、產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)和黨建基礎(chǔ)，科學(xué)確定、精心篩選，分階段、分步驟培育，注重挖掘特色、發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，確保每個(gè)示范點(diǎn)看有樣板、學(xué)有榜樣。截至目前，全縣形成了“星火黨建”、“書香黨建”、“連心黨建”、“歸屬黨建”、“幸福黨建”等品牌，黨建綜合示范點(diǎn)達(dá)到57個(gè)，其中市級(jí)黨建綜合示范點(diǎn)6個(gè)、縣級(jí)黨建綜合示范10個(gè)。

嚴(yán)格督促考核，破解重視不夠的問題。 堅(jiān)持月通報(bào)、季講評(píng)、專項(xiàng)觀摩、督查約談，推行“黨建體檢單”，每次檢查逐支部下發(fā)，進(jìn)行意見反饋，限時(shí)整改落實(shí)，確保了黨建工作責(zé)任明確、推進(jìn)有力。同時(shí)，嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)，對(duì)履職不到位的黨組織負(fù)責(zé)人誡勉談話、提出要求，對(duì)工作滯后的黨組織通報(bào)批評(píng)、限期整改。今年以來，全縣召開各領(lǐng)域黨建現(xiàn)場(chǎng)觀摩推進(jìn)會(huì)2次，全面督查6次，個(gè)別抽查12次；下發(fā)“體檢單”110份，整改問題230余條。