編者按：為深入貫徹落實習近平總書記關于基層黨建工作重要指示批示精神，全面落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，牢固樹立“抓黨建是最大政績”理念，推動各級黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任，特別是黨委（黨組）書記抓基層黨建工作“第一責任人”責任，堅持書記抓、抓書記，強化大抓黨建大抓基層鮮明導向，以高質量黨建引領高質量發展，引領服務保障加快建設鄂西省域區域性中心城市。按照省委關于嚴格執行黨委（黨組）書記抓基層黨建“三個一”要求，現將10位縣（市、區）黨（工）委書記2022年度抓基層黨建工作承諾事項予以公示，接受基層黨組織和廣大黨員群眾監督。

市委常委、張灣區委書記 張濤

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合張灣區實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：抓好黨的十九屆六中全會和黨的二十大精神宣傳貫徹

目標措施及完成時限：組織學習貫徹黨的十九屆六中全會精神科級以上領導干部全員輪訓、黨員干部分期分批系統培訓。舉辦全區學習貫徹黨的二十大精神培訓班，指導各級黨組織采取講黨課、報告會、院場會等形式廣泛宣講黨的二十大精神；帶頭到基層黨建聯系點和所在黨支部宣講不少于2次。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項二：持續鞏固拓展黨史學習教育成果目標措施及完成時限：建立黨史學習教育常態長效機制，堅持“思想引領、學習在先”，全年組織區委中心組學習不少于12次，帶頭參加所在支部和聯系村“黨支部主題黨日”活動不少于3次。創新建立“雙承諾雙評議”為民服務長效機制，帶頭領辦實事不少于2件，常態化解決群眾“急難愁盼”問題。管好用好全區黨性教育基地（政治生活館、黨建示范帶），在西城經濟開發區打造全區“兩新”組織黨群服務陣地。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項三：深入推進全省城市基層黨建示范區建設

目標措施及完成時限：定期主持召開黨建引領城市基層治理聯席會議，親自研究部署城市黨建重點工作、重要事項，全年調研城市社區黨建工作不少于4次，推動黨員干部下沉社區常態化長效化。完善黨建引領基層社會治理拉練評比制度，全年評比示范點位不少于10個，以獎代補推動黨建引領基層社會治理項目化運作。深化小區黨支部規范建設專項行動，全年打造示范小區黨支部不少于50個，新建小區“黨建 鄰里中心”示范點不少于20個。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項四：扎實推進黨建引領鄉村治理促鄉村振興

目標措施及完成時限：對換屆后的村“兩委”干部（村務監督委員會主任）集中輪訓不少于3天，提升村干部隊伍履職能力。選優派強駐村干部隊伍，嚴格落實駐村第一書記調整區級備案審批制。全力保障“兩經費兩報酬兩補貼”村級組織運轉經費落實，指導各黨（工）委用好財政配套的扶持集體經濟及黨員創富資金。整頓軟弱渙散村黨組織不少于4個，全覆蓋調研指導不少于1次。進一步推動村集體經濟獎勵機制落地，激發村干部內生動力。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項五：壓緊壓實黨建工作責任

目標措施及完成時限：每季度研究黨建工作不少于1次，每年主持召開區委黨建領導小組會議不少于2次。堅持深入一線調研指導基層黨建工作，全年走遍60%以上的村（社區），包聯基層黨組織不少于3個，辦理黨建實事不少于3件。抓好基層黨建述職評議考核結果運用，采取末位管理、約談整改、組織調整等方式嚴格問責。(完成時限：2022年12月底前)

市人大常委會副主任、武當山特區工委副書記 師利龍

按照中央、省委、市委關于基層黨建工作要求，結合武當山特區實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：持續強化政治理論武裝

目標措施及完成時限：堅持“思想引領、學習在先”機制，推動黨史學習教育常態化長效化，帶頭開展政治理論學習，全年參加工委中心組理論學習、黨支部主題黨日活動18次以上。深化“弘揚工匠精神崗位大練兵”活動成效，舉辦村（社區）“兩委”干部培訓班1期，組織區直單位負責同志、村（社區）主職干部到江浙地區學習考察不少于1次。學習、宣傳、貫徹好黨的二十大、省第十二次黨代會和市第六次黨代會精神，深入聯系點宣講不少于2次。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項二：帶頭落實基層黨建第一責任人責任

目標措施及完成時限：全面發揮黨建工作領導小組作用，將黨建工作重點任務納入工委重要議事日程，全年主持召開黨建工作領導小組會議不少于2次，主持召開工委會研究重點黨建工作不少于4次。建立基層黨建“工程化、項目化”工作清單，實施閉環管理，對2021年黨建考核后3名黨組織負責人進行約談并督促整改到位。帶頭落實“三個一”制度，全覆蓋走訪33個村（社區），幫助基層解決實際困難不少于10件。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項三：深化黨建引領基層社會治理效能目標措施及完成時限：深入武當山街道調研不少于1次，指導街道做好管理體制改革“后半篇文章”，健全街道“大工委”運行，落實“街道吹哨、部門報到”工作機制。推深做實“雙報到、雙報告”機制，對57家機關企事業單位下沉體系進行調整優化，促進各類下沉資源與社區（城中村）有效融合，全年深入7個社區（城中村）調研不少于2次，指導“三認”活動走深走實。全覆蓋推進11個小區“黨建 鄰里中心”建設，高標準打造示范點不少于2個。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項四：落實黨建引領鄉村治理促進鄉村振興責任

目標措施及完成時限:制定黨建引領鄉村治理促進鄉村振興例會和聯席會議制度，每季度至少主持召開1次辦事處黨（工）委書記例會和聯席會議，集中研究鄉村治理、鄉村振興工作。全年組織村黨組織書記開展座談交流、現場觀摩活動1次以上，帶頭為村黨組織書記輔導授課1次以上。以環丹江口庫區核心水源區的8個村為重點，與北京市通州區開展1次“村村結對”活動，深化“共抓大保護、當好守井人”黨建示范區建設。

承諾事項五：持續夯實基層黨建工作基礎

目標措施及完成時限：圍繞黨建引領服務旅游發展，舉辦1期“兩新”黨組織書記和黨建指導員培訓班，在景區游客集散地打造“兩新”黨建示范點不少于2個。強化機關黨建督辦檢查力度，每季度選取10家機關單位進行隨機抽查，通報問題并督促整改到位。以支部規范化、標準化建設為抓手，制定武當山特區國企黨建責任清單，提升國企黨建水平。建立基層黨建現場觀摩機制，每季度選取1個領域召開現場會，營造“比學趕超”“爭先進位”的工作氛圍。(完成時限：2022年12月底前)

丹江口市委書記 趙洪福

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合丹江口市實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：認真履行抓基層黨建工作責任

目標措施及完成時限：把堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”落實到丹江口市各項工作全過程，帶頭開展抓基層黨建工作承諾，領辦1個基層黨建重點項目及1件民生實事，包聯指導1個村黨組織和1個社區黨組織，為村黨組織書記輔導授課，2022年實地調研村（社區）不少于40個。帶動黨政班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管領域和聯系點基層黨建工作。發揮市委“一線指揮部”作用，每季度召開鎮（辦、處、區）黨（工）委書記例會，壓實鎮（辦、處、區）黨（工）委抓基層黨建工作責任。重特色黨建品牌創建，結合丹江口市實際，探索開展“農村基層社會治理積分管理”。統籌抓好丹江口市機關、村（社區）、學校、醫院、“兩新”組織等各領域基層黨建工作，做好巡視巡察及各級調研督導反饋問題整改，推進各領域基層黨建工作平衡發展。 (完成時限：2022年12月底前)

承諾事項二：實施黨建引領鄉村治理促鄉村振興

目標措施及完成時限：按照“橫向到邊、縱向到底”的原則，健全農村黨的組織體系建設，創新建立“黨建產業聯盟”，推進在農業合作社、農業產業鏈等建立黨組織。實施村干部能力素質提升計劃，建立“導師幫帶制”，全面開展村黨組織書記鄉村振興“擂臺比武”，對不勝任、不盡職的村干部及時調整優化。創新鄉村治理模式，開展農戶積分管理活動，構建“三治融合”社會治理新格局。大力發展村級集體經濟，強化政策資金支持，督促鎮村認真做好新型集體經濟扶持項目，確保194個村集體經濟全部達到5萬元以上，積極推進村級債務化解，按進度完成債務化解任務。規范落實“四議兩公開”等民主決策機制，充分發揮村務監督委員會作用，加大對村“兩委”干部監督監察全覆蓋。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項三：深化“紅色物業”管理

目標措施及完成時限：健全“街道黨工委-社區黨組織-小區黨支部-樓棟黨小組”的組織架構，做強街道、做優社區、做實小區、做活樓棟。督促21個黨建專員開展“黨建專員比項目”工作，深化“紅色物業”管理，健全落實小區“三方聯動”議事協調機制，推行“三議三辦三公開”工作法。推進完成66個“黨建 鄰里中心”建設，對建成并驗收合格的鄰里中心補助2-5萬元。開展“認人、認親、認事”活動，建立實事和服務清單，引導下沉黨員干部積極認領。(完成時限：2022年12月底前)

鄖西縣委書記 查宏

按照黨中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合鄖西縣實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：全面落實管黨治黨主體責任

目標措施及完成時限：切實履行基層黨建工作第一責任人職責，始終堅持“兩個確立”，做到“兩個維護”。帶動黨政領導班子成員履行“一崗雙責”，帶頭作出公開承諾，帶頭領辦黨建項目，帶頭講黨課，定期深入到基層黨建聯系點調研。鞏固黨史學習教育成果，深入開展“民呼我應、領辦實事”活動。督促全縣基層黨組織嚴格落實“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員、支部主題黨日等黨內政治生活制度。加強和規范鄉鎮(場、區)黨委黨校建設，分層分類舉辦村(社區)“兩委”干部培訓班，不斷提升組織力。帶頭督辦軟弱渙散黨組織整頓，按照“四個一”要求確保14個軟弱渙散村如期整頓到位。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項二：打造黨建引領鄉村治理促進鄉村振興示范點

目標措施及完成時限：依托28個鄉村振興示范村，著力創建漢江、金錢河、天河“一江兩河”沿線“五提五好”農村黨組織，連點成線，打造黨建示范片精品線路。踐行“兩山”理念，持續抓好12個村“共抓大保護、當好守井人”黨建示范區建設，創建黨建引領綠色發展示范帶。深入開展“百名律師進鄉村”活動，充分發揮共產黨員、“五老”人員、鄉賢等作用，用好村規民約，創新黨建引領鄉村治理方式路徑。聚焦馬頭山羊、食用菌(蔬菜)、茶葉、中藥材、木本油料、生態漁業六大重點農業產業鏈，扎實完成13個新型集體經濟村項目建設，建設一批黨建聯合體。鼓勵村“兩委”干部盤活集體“三資”，持續壯大村級集體經濟。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項三：夯實城市社區基層治理基礎

目標措施及完成時限：調整優化社區大黨委組成人員，建立聯席會議制度，并規范運行。開展7個社區環境和物業管理委員會成員培訓，督促其規范履職，提升物業管理服務水平。完成18個“黨建 鄰里中心”建設任務，培育不少于7個示范點。規范黨組織領導下的居委會、業委會和物業管理服務企業三方聯動機制。組織縣直單位黨員干部下沉城關鎮社區（中心村）開展“三認三評”活動。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項四：加強黨員干部教育培訓

目標措施及完成時限：實施“頭雁培訓”工程，采取“內培 外訓”的方式，對村級黨組織書記全覆蓋培訓，打造一支全面過硬的基層黨組織書記隊伍。開展“弘揚工匠精神崗位大練兵”活動，圍繞大學習、大培訓、大調研、大討論、大比武、大測試六個方面，提升全縣各級各類機關企事業單位在職黨員干部、村（社區）“兩委”干部履職能力。啟動人才培養工程，按照每村（社區）培養不少于3名、至少1人在村（社區）工作的標準配齊配強村干部助理，為基層儲足后備力量。依托省直幫扶高校教育資源，持續實施村（社區）“兩委”干部學歷提升行動。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項五：關防鄉二天門紅色美麗村莊二期建設

目標措施及完成時限：修復二天門紅軍街至余家老莊約計1.5公里的長征歷史步道。加大對中共鄂豫陜省委、紅25軍軍部等紅色舊址保護與利用，開展周邊環境整治，鋪設污水管網500米。完成紅25軍軍部舊址附近河堤加固工程。開展配套設施建設，完成瞻仰廣場綠化、旅游廁所新建、紅色文化標識等工作。發展壯大產業，建設烤煙、中藥材、冷水米等綠色農業種植基地1500畝。建立愛國主義教育基地和青少年紅色教育基地，把二天門村打造成為集紅色旅游服務、紅色文化教育、農副產品銷售等功能于一體的紅色美麗村莊，助推鄉村經濟發展。(完成時限：2022年12月底前)

鄖陽區委書記 胡先平

按照中央和省委、市委關于基層黨建工作要求，結合鄖陽區實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：建立和落實基層黨建聯系點制度目標措施及完成時限：建立區委常委同志基層黨建聯系點制度，每位區委常委同志聯系1個鄉鎮、1個區直單位、1個村或社區、1個企業。帶頭聯系譚山鎮金家村，全年走遍70個以上行政村，結合黨的二十大宣講，定期到聯系點講黨課。深化“我為群眾辦實事”實踐活動，帶頭領辦1件民生事實。(完成時限：2022年12月并長期堅持)

承諾事項二：深入推進黨建引領鄉村治理促進鄉村振興

目標措施及完成時限：區委定期研究鄉村治理、鄉村振興工作，每季度至少召開1次鄉鎮黨委書記例會。深化“一頭兩備”工程，建強鄉村治理、鄉村振興骨干隊伍，開展換屆后村黨組織書記全員輪訓，每村配備一名后備干部在村工作，新發展農村黨員35歲以下不低于50%。按照村莊聯治、產業聯建、黨建聯心模式，打造10個美麗鄉村示范樣板村，推進60個美麗鄉村整治村，輻射帶動全區美麗鄉村建設縱深推進。壯大集體經濟，實施鎮村“四上”企業消零工程，圍繞重點農業產業，引進市場主體，建立“黨建產業聯盟”，發展特色優勢產業。(完成時限：2022年12月底前)

承諾事項三：推動南化塘鎮玉皇山村全國紅色美麗村莊建設提檔升級

目標措施及完成時限：持續挖掘文旅開發資源。對現有古樹、房屋等進行保護性開發，圍繞山頂原遺址搭建觀光棧道、觀景平臺及展廳，對游客進行分流。持續完善附屬配套設施。在確保呈現原風原貌紅色戰斗遺址的基礎上，建設2.5D文化墻，碉堡群，前沿指揮所及配套附屬設施，安裝聲光電交互系統，提升游客沉浸式體驗。持續做強村集體經濟。以紅色旅游觀光為基礎，大力招商引資，采取“村級合作社入股＋能人大戶帶動”的模式，建成并運營好新春襪業針織有限公司，同時鞏固并發展好原有村集體蔬菜基地50畝。(完成時限：2022年12月底前)

房縣縣委書記 紀道清

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合房縣實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：堅決落實抓黨建“第一責任”

目標措施及完成時限：一是加強自身建設。縣委常委會全年研究基層黨建工作不少于2次，主持召開黨建領導小組會議不少于2次，及時研究、推動解決重難點問題（完成時限：2022年11月）。二是堅持抓鄉促村。每半年召開鄉鎮黨委書記例會，組織村黨組織書記座談交流、現場觀摩，為村黨組織書記輔導授課1次（完成時限：2022年11月）。三是帶頭為民辦事。開展“戶戶走到、戶戶見面”行動，全年走訪不少于20%的行政村（社區），為聯系的基層黨組織辦實事不少于1件，深入聯系點或所在支部講黨課不少于1次（完成時限：2022年11月）。

承諾事項二：堅持黨建引領加強小區治理

目標措施及完成時限：一是健全組織體系。進一步深化“三官巡村、五長治城”工作機制，選樹“最美下沉黨員”“最美黨員五長”“紅色家庭、紅色樓棟、紅色小區”，將黨的工作延伸到小區樓棟（完成時限：2022年10月）。二是建設鄰里中心。用好黨組織領導下的“三方聯動”機制，建設30個左右的小區紅色驛站、“黨建 鄰里中心”，將黨的陣地延伸到居民家門口（完成時限：2022年9月）。三是扎實開展“三認”。落實“我為群眾辦實事”常態化機制，開展“黨建專員比項目”活動，組織黨員干部下沉樓棟“認人、認親、認事”，每名黨員干部幫助小區居民解決難題不少于1件（完成時限：2022年11月）。

承諾事項三：堅持“十個強化提升”抓黨建促鄉村振興

目標措施及完成時限：一是建強“頭雁隊伍”。深化村黨組織書記縣級備案管理制度，“一人一檔”建立村干部檔案。全面開展換屆“回頭看”，及時調整不勝任不盡職的村黨組織書記。實施“頭雁培育計劃”，選樹30名優秀村（社區）黨組織書記，儲備100名村（社區）黨組織書記后備人選，重點培養、重點管理、重點幫帶。按照“每村至少1名35歲以下的后備干部在村工作”標準，儲備一批后備干部（完成時限：2022年9月）。二是推進示范村建設。制定“四類村莊”基層黨組織規范化建設標準，按照“一鄉一品牌、一村一主題”思路，建設50個黨建示范村。建管用好萬峪河鄉老人坪村紅色美麗村莊。開展“最美黨群中心”評比活動，持續整治形式主義掛牌、環境臟亂差問題（完成時限：2022年9月）。三是嚴守風險底線。落實“四個一”措施，“一村一策”整頓14個軟弱渙散村黨組織。開展黨務村務財務公開落實專項行動，規范執行“四議兩公開”制度。化解村級債務，50萬元以下債務村清零（完成時限：2022年8月）。

承諾事項四：堅持抓黨建促經濟社會發展

目標措施及完成時限：一是開展“雙建雙促”活動。聚焦農業“七大產業鏈”建設，把支部建在產業鏈上，組建“黨建產業聯盟”促產業興旺；聚焦“四大工業園區”建設和“四個一線”，把支部建在重大項目上，促經濟倍增（完成時限：2022年10月）。二是深化黨員“三亮一爭”活動。采取明確黨員中心戶、共產黨員戶掛牌等形式，辦好5個以上示范點，充分發揮黨員先鋒模范作用，擦亮“雙十星”爭創品牌（完成時限：2022年9月）。三是開展“四化一融合”活動。聚焦圍繞中心、建強隊伍、服務群眾的核心任務，開展機關黨建規范化、標準化、常態化、制度化、與業務工作深度融合的“四化一融合”建設，推動機關黨建走在前、作表率，提升縣直機關服務重大項目建設、優化營商環境、落實疫情防控措施的能力（完成時限：2022年10月）。

承諾事項五：堅持“整鄉推進、整縣提升”示范創建

目標措施及完成時限：一是全覆蓋培訓提能。結合“弘揚工匠精神、崗位大練兵”活動，全覆蓋培訓農村基層干部，做到“月月訓、月月練、月月考”。適時組織到江浙外訓，以思想破冰引領發展突圍（完成時限：2022年11月）。二是現場拉練練兵。每季度至少開展1次農村基層黨建現場拉練，形成比學趕超、爭先進位的良好態勢（完成時限：2022年11月）。三是平衡推進黨建工作。建立“月初清單提示、季度現場述評、半年調研考評、年終述職評議”機制，壓實各領域黨組織書記抓黨建責任。做好省市基層黨建調研反饋問題整改，舉一反三推進工作，推動基層黨建全面進步全面過硬（完成時限：2022年11月）。

竹山縣委書記 陳建平

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合竹山縣實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：持續鞏固深化拓展黨史學習教育成果

目標措施及完成時限：一是持續學黨史。把學習黨史作為終身課題，繼續開展黨史學習教育，縣委理論學習中心組至少開展1次黨史教育專題學習研討，指導各級黨組織將黨史學習納入“三會一課”、主題黨日等規定動作，推動黨史學習教育常態化長效化。二是持續強化理論武裝。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，把跟進學習習近平總書記最新重要講話精神作為黨委（黨組）理論學習中心組、主題黨日和各類專題培訓學習重要內容，引導各級黨組織和廣大黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。三是常態辦實事。帶頭開展“我為群眾辦實事”活動，個人領辦民生實事1件，示范帶動全縣廣大黨員干部解決一批群眾“急難愁盼”民生問題，不斷增強群眾幸福感、獲得感。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項二：深入推進黨建引領鄉村治理促進鄉村振興

目標措施及完成時限：一是建強鄉村骨干隊伍。抓好換屆后鄉鎮干部、村干部和駐村工作隊能力素質提升培訓，強化落實村黨組織書記縣級備案管理、導師幫帶和駐村工作隊管理考核等制度機制，落實留（回）竹山大學生計劃1800人，培訓“56513”產業實用技術人才2萬人次。二是持續發展壯大村級集體經濟。創新建立“黨建產業聯盟”，圍繞重點農業產業鏈建立黨組織，統籌抓好9個省級發展新型村級集體經濟扶持村建設，對往年扶持項目進行“回頭看”，持續加強政策資金扶持，多措并舉發展壯大村級集體經濟，實現負債50萬元以下的村債務清零。三是著力夯實基礎保障。建好官渡百里河、擂鼓煙墩梓2個紅色美麗村莊，持續抓好10個“共抓大保護、當好守井人”黨建示范村建設，整頓提升13個軟弱渙散村黨組織，深入推進“多務合一”和數字化黨群服務中心建設，強化村級運轉經費保障。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項三：帶頭落實基層黨建工作責任制

目標措施及完成時限：一是嚴格落實第一責任人責任。堅決履行縣委書記第一責任人責任，定期召開縣委黨建工作領導小組會議，全年研究推進基層黨建工作不少于4次，嚴格落實黨委（黨組）書記任前黨建責任談話和抓基層黨建述職評議等制度。二是督促班子成員落實“一崗雙責”。督促縣委常委班子成員按照責任分工，抓好分管領域黨建工作，每年深入分管部門和單位調研指導黨建工作不少于2次。三是落實基層黨建工作聯系點制度。主動聯系1個鄉鎮、1個村作為黨建聯系點，定期深入實地進行調研指導，為聯系點解決1至2個實際問題，示范帶動其他黨政領導班子成員辦好聯系點。（完成時限：2022年12月底前）

竹溪縣委書記 柯尊勇

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合竹溪縣實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：帶頭落實黨建工作責任制

目標措施及完成時限：一是堅持抓牢黨建第一政績，扛牢“第一責任人”責任，每季度主持縣委常委會研究基層黨建工作不少于1次，每月到基層專題調研不少于1次，全年帶頭講黨課不少于1次，帶頭落實包鄉聯村和雙重組織生活制度，帶領縣委常委每人領辦1-2個黨建項目。二是樹立大抓黨建、大抓基層的鮮明導向，深入實施思想政治建設“全員推進、內化提升”行動、城區基層黨建“聯動推進、整體提升”行動、農村基層黨建“整鄉推進、整縣提升”行動、各領域基層黨組織建設“協同推進、均衡提升”行動、黨員教育管理“分類推進、精準提升”行動、管黨治黨責任“閉環推進、貫通提升”行動等基層黨建“六大行動”。三是壓緊壓實各級黨組織書記第一責任人責任，從嚴開展黨委（黨組）書記抓基層黨建述職評議考核工作，推動各級黨員領導干部“一崗雙責”落實落地。（完成時限：2022年12月底前）（下轉6版）

承諾事項二：推進黨史學習教育常態化長效化

目標措施及完成時限：一是堅持示范引領學。將黨史學習教育納入2022年縣委理論學習中心組學習計劃，以“頭雁”示范引領效應激發“群雁”學習活力，指導各級黨組織把黨史學習教育納入“三會一課”、理論學習中心組學習、支部主題黨日等規定動作。二是堅持突出重點學。用好紅色資源，賡續紅色血脈，舉辦各類主題活動，常態化組織黨員干部開展現場教學，推動黨史學習教育常態化長效化，引導廣大黨員干部從中國共產黨人的精神譜系中汲取經驗智慧和前進力量。三是堅持知行合一學。做到學史力行，常態化開展“我為群眾辦實事”活動，用心、用情、用力解決基層“急難愁盼”問題，增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項三：推進黨建引領優化營商環境

目標措施及完成時限：一是探索黨建引領優化營商環境新路徑、新方法，縱深推進“一網通辦、一事聯辦、一窗通辦、跨域通辦”改革工作。二是嚴格落實優化營商環境指標目標長責任制，完善一項指標、一名縣領導、一個責任單位、一套方案、一抓到底的工作機制，充分發揮目標長和牽頭單位作用。三是持續開展優化營商環境“十大行動”、“雙百”活動，推行政務服務“五進大廳”工作法，推行重點項目服務“土保姆”升級版，深入挖掘、培植典型，打造竹溪特色品牌。四是落實“五大員”制度，樹立為民為企服務“店小二”意識，推進黨政干部全員下沉一線，以實際行動構建“親”“清”新型政商環境，推動全縣經濟高質高效發展。（完成時限：2022年12月底前）

茅箭區委書記 張捍聲

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合茅箭區實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想

目標措施及完成時限：深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神和習近平總書記在省部級主要領導干部專題研討班開班式上的重要講話精神，認真落實省委、市委主要領導同志在學習貫徹黨的十九屆六中全會精神專題研討班上的講話精神。舉辦學習貫徹黨的二十大精神培訓班，采取講黨課、報告會、院場會等形式廣泛宣講黨的二十大精神。以“弘揚工匠精神崗位大練兵”活動為載體，抓好村（社區）“兩委”干部全覆蓋培訓，以鄉鎮組織委員和基層黨組織書記為重點，加強黨務干部教育培訓，提升政治能力和抓黨建工作專業化能力。創新開展“主題黨日 ”活動，推動各基層黨支部聯合開展主題黨日，進一步豐富活動形式，務求活動成效，增強黨內政治生活吸引力感染力。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項二：推進黨建引領鄉村治理促進鄉村振興

目標措施及完成時限：壓實主體責任，區委定期研究鄉村治理、鄉村振興工作，每季度召開鄉鎮黨委書記例會，持續抓鄉促村，縣級領導班子成員聯鄉包村、走村入戶。深化實施“一村多名大學生計劃”“百人計劃”，聚焦重點產業發展，加快培養鄉村振興、基層治理骨干人才。加強駐村隊伍教育管理，大力選派區直優秀機關干部到鄉鎮掛職鍛煉，注重在鄉村振興一線考察識別干部。組織民營企業開展“萬企興萬村”活動，為脫貧村、集體經濟綠色發展村、特色產業村等11個村明確民營企業結對幫扶。引導民營企業將企業發展與農村發展、農民富裕有機結合。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項三：爭創省級黨建引領基層社會治理示范區

目標措施及完成時限：建立“優隊伍”。建立健全以社區黨建專員、社區工作者、小區黨支部書記、下沉黨員干部、樓棟（黨小組）長、志愿者、物業服務及業委會人員、執法隊伍、專家顧問、“兩代表一委員”為主要力量的“優隊伍”。提供“善服務”。開展三方聯動、文化交流、事項領辦、戶戶走到、政策宣講、結對認親、幫辦代辦、志愿服務、認領心愿、平安建設為內容的“善服務”。搭建“智平臺”。以提升城市品質為目標，統籌推進“智小區”“智安防”“智數據”“智應用”建設，提升信息集成和智慧治理水平，打造品質智慧城。提供“硬保障”。建立管理、評價、激勵機制，拿出100萬資金，對在基層社會治理工作中成效突出、黨建引領效果明顯的5個社區進行獎勵。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項四：扎實做好黨員發展教育管理

目標措施及完成時限：加大從優秀青年人才、產業工人、青年農民、高知識群體中發展黨員的力度。嚴格做好黨籍管理、組織關系管理、黨費收繳使用管理、激勵關懷幫扶、日常監督、組織處置等工作，加強和改進流動黨員管理工作。制定《2022年全區黨員教育培訓計劃》，持續加大對黨員的教育培訓力度，分層分類分領域組織舉辦九類示范培訓班，對全區黨員進行全覆蓋輪訓。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項五：提升“兩新”黨組織“兩個覆蓋”質效助力經濟倍增

目標措施及完成時限：舉辦“兩新”組織黨組織書記、黨務工作者、黨建指導員能力素質提升培訓班。推廣“兩新”組織黨建精品示范路線建設，形成“示范路線 黨建名師”助學模式。加大在“兩新”組織中培養發展黨員的力度，單列“兩新”組織黨員發展計劃，全面普及黨建工作業務知識，下發各類黨務工作知識“口袋書”，提升“兩個覆蓋”質效。深化“三型”黨支部創建工作，推動六大行業12個頭部企業創建“紅旗型”黨支部、8個重點企業創建“示范型”黨支部，以黨建引領拉動產業發展，助力經濟倍增。（完成時限：2022年12月底前）

十堰經濟技術開發區黨工委副書記 夏樹應

按照中央、省委和市委關于基層黨建工作要求，結合經開區實際，現就2022年抓基層黨建工作作出承諾如下：

承諾事項一：帶頭落實黨建工作責任制

目標措施及完成時限：全面發揮黨建工作領導小組作用，全年主持召開黨建工作領導小組會議不少于2次，開展黨建專題調研不少于4次，落實“思想引領，學習在先”機制，參加理論學習中心組學習不少于10次，帶頭講黨課不少于2次，建立落實“我為群眾辦實事”活動長效機制，辦理實事不少于2件。持續加強和改進黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核，全面壓實管黨治黨政治責任。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項二：抓黨建促基層矛盾化解

目標措施及完成時限：筑牢基層黨組織戰斗堡壘，以基層黨建為抓手，強化村（社區）黨員干部矛盾化解能力建設，舉辦專題培訓班，集中培訓時長不少于32學時。建立區、街道、村（居）、小組（網格）四級聯動責任體系，精準施策、積極穩妥解決歷史遺留問題，推動基層黨建與基層治理深度融合。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項三：持續提高黨建引領城市基層治理水平

目標措施及完成時限：指導建設23個小區“黨建 鄰里中心”，實現全區39個網格小區“鄰里中心”建設全覆蓋。深化社區黨組織領導下的居委會、業委會和物業服務企業“三方聯動”機制。扎實開展“認人、認親、認事”活動，確保下沉黨員干部每人至少認領1個服務崗位、每季度開展1次回訪、每年至少辦好1件實事。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項四：深入推進黨建引領鄉村治理促進鄉村振興

目標措施及完成時限：對68名新任村（社區）“兩委”干部開展全覆蓋輪訓，實行5名村黨組織書記區級備案管理制度，及時調整不勝任不盡職的村黨組織書記。以白浪村為重點，深化“共抓大保護、當好守井人”黨建示范區建設。完善村級組織運轉經費保障機制，確保村級組織辦公經費每村每年不低于2萬元，村級事務必要支出經費每村每年不低于5萬元。（完成時限：2022年12月底前）

承諾事項五：強化黨員發展及黨員教育管理目標措施及完成時限：高質量完成55名黨員發展任務，扎實開展農村發展黨員違規違紀問題排查整頓,建立完善農村發展黨員工作長效機制。貫徹落實黨員教育培訓計劃，對機關、“兩新”組織、醫院、村（社區）等領域黨員開展培訓，從嚴從實做好黨員教育管理工作。（完成時限：2022年12月底前）