近年來，山東高速泰安發(fā)展有限公司堅持“特色、創(chuàng)新、精品”黨建工作思路，積極探索新形勢下的黨建工作新模式、新載體、新舉措，創(chuàng)新構(gòu)建“1 3 5 N”黨建工作模式，推動黨建與業(yè)務(wù)的融合發(fā)展，有效調(diào)動基層黨組織和廣大黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，切實將黨建的“軟實力”轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“硬支撐”。

圍繞“1”個中心，構(gòu)建公司頂層設(shè)計

即：圍繞以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展為中心

公司黨委牢固樹立“黨建就是生產(chǎn)力”的工作理念，堅持“一盤棋”科學(xué)謀劃，把黨建工作融入公司章程、融入公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃、融入“12345發(fā)展舉措”頂層設(shè)計、融入公司考核體系、融入品牌建設(shè)，從宏觀層面對黨建工作進(jìn)行全面部署、系統(tǒng)設(shè)計，著力繪好黨建“規(guī)劃圖”，走出一條黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的創(chuàng)新路，為實現(xiàn)“創(chuàng)享美好之路”的企業(yè)使命奠定堅強的組織保證。

發(fā)揮“3”個作用，舉旗鑄魂護(hù)航發(fā)展

即：發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用

發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用。旗幟鮮明加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮公司黨委把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。嚴(yán)格落實“第一議題”制度和黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)等制度，不斷用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，切實增強政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同和情感認(rèn)同。推動黨的建設(shè)與中心工作同規(guī)劃、同部署、同落實、同考核，實現(xiàn)黨建考核同人員綜合評價、績效考核相銜接，同人員任免、薪酬、獎懲相掛鉤，把黨建“軟任務(wù)”變?yōu)椤坝仓笜?biāo)”。

發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，從最基礎(chǔ)抓起、在最基層嚴(yán)起。堅持以提升組織力為重點，研究制定過硬黨支部建設(shè)實施方案、指導(dǎo)規(guī)范和應(yīng)知應(yīng)會手冊，印發(fā)黨支部評星定級管理實施方案和黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。累計打造過硬黨支部示范點和五星級黨支部6個，著力把黨支部建成堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用。黨員是黨組織的“肌體細(xì)胞”，是基層黨組織的戰(zhàn)斗力體現(xiàn)。公司各黨支部堅持以黨員示范崗為“點”、黨員先鋒隊為“線”、黨員責(zé)任區(qū)為“面”，形成“點、線、面”有機結(jié)合的工作格局，搭建黨員責(zé)任區(qū)53個，黨員先鋒崗27個，黨員突擊隊25個，引導(dǎo)黨員“亮身份作表率當(dāng)先鋒”，以“我是黨員我先上”責(zé)任擔(dān)當(dāng)，“平常時候看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來”，樹立“一名黨員一面旗幟”的良好形象。

實施“5”大工程，夯實黨建基層基礎(chǔ)

即：實施黨建強基、黨建品牌、黨建頭雁、黨建對標(biāo)、黨建激勵“5”大工程

實施黨建強基工程。以基本組織、基本隊伍、基本制度作為工作著力點，持續(xù)鞏固過硬黨支部建設(shè)，全面推行黨支部評星定級管理，扎實推進(jìn)黨支部規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。通過全員爭創(chuàng)、典型引路、示范幫帶、整體提升，提升基層黨建規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化水平。近年來，先后榮獲“省屬企業(yè)先進(jìn)基層黨組織”1個、“集團(tuán)先進(jìn)基層黨組織”24個。

實施黨建品牌工程。堅持以集團(tuán)“山高黨旗紅”黨建品牌為引領(lǐng)，持續(xù)構(gòu)建“1 N”黨建品牌體系。以公司黨委“1”個頂層黨建品牌，促進(jìn)黨支部“N”個黨建品牌創(chuàng)建模式，傾力打造具有行業(yè)和地域特色的“魯高速?泰暢行”公司黨建品牌，孵化“泰山鐵軍”等32個各具特色支部黨建品牌，扎實推進(jìn)“一支部一品牌”建設(shè)落實落地。公司黨建品牌特色做法先后在“學(xué)習(xí)強國”“齊魯晚報”“”等媒體宣傳推廣，品牌的知名度和影響力不斷提升。

實施黨建頭雁工程。堅持黨管干部人才原則，實施人才“引育留”策略，科學(xué)制定“啟航”青年人才培養(yǎng)計劃，開展“以賽代訓(xùn)”“導(dǎo)師帶徒”等活動，先后選拔優(yōu)秀青年人才33人、導(dǎo)師12人，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。堅持把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，促進(jìn)黨務(wù)干部與業(yè)務(wù)干部輪崗交流，注重在一線鍛煉“復(fù)合型”干部，健全完善年輕干部信息庫，多維度鍛煉培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，累計選拔51名干部，一線干部選拔率達(dá)70%以上，干事創(chuàng)業(yè)的精氣神明顯提振。

實施黨建對標(biāo)工程。公司扎實開展“結(jié)對共建、對標(biāo)提升”活動，公司黨委采取“請進(jìn)來、走出去”方式對標(biāo)行業(yè)先進(jìn)基層黨組織，開闊視野、交流互鑒；實施五星級黨支部“一對多”、過硬黨支部“一對一”等結(jié)對共建機制，累計開展30余次對標(biāo)學(xué)習(xí)和研討，實現(xiàn)先進(jìn)帶后進(jìn)、中間爭先進(jìn)、先進(jìn)更前進(jìn)的工作格局。

實施黨建激勵工程。常態(tài)化開展“發(fā)現(xiàn)榜樣”活動，多渠道做好“先進(jìn)集體”“兩優(yōu)一先”“勞動模范”等評先樹優(yōu)活動，營造學(xué)習(xí)榜樣、爭做榜樣的濃厚氛圍。公司連續(xù)多年保持“省級文明單位”，先后榮獲“國家級巾幗崗”2個、“全國工人先鋒號”2個、“全國公路交通優(yōu)質(zhì)工程獎”2個、“山東省工程建設(shè)泰山杯獎”等省部級及以上榮譽稱號20余個，涌現(xiàn)出“先進(jìn)個人”“勞動模范”等省部級及以上榮譽稱號10人。

培育N個特色，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

即：培育“一支部一品牌、一站點一特色、一領(lǐng)域一亮點”N個特色

服務(wù)品牌“惠民暖心”。持續(xù)擦亮“山高?行”品牌，以提升高速公路出行“幸福感”為重點，創(chuàng)新開展“泰暢行”服務(wù)提升年活動，實施圍繞一個中心、完善四項標(biāo)準(zhǔn)、實現(xiàn)12項提升的“1412”工作思路，推動黨建與業(yè)務(wù)融合互促。深化“春風(fēng)服務(wù)”收費文化品牌，在18個收費站建設(shè)“春風(fēng)服務(wù)崗”，設(shè)立便民服務(wù)臺，聚焦群眾出行“急難愁盼”，引導(dǎo)廣大黨員隨時隨地“為群眾辦實事”，提供行車故障排除、ETC免費安裝、政策咨詢等便民服務(wù)，讓群眾享受更便捷、更溫馨的出行服務(wù)。

智慧大腦“協(xié)同高效”。全面構(gòu)建高速“一張網(wǎng)”的科學(xué)高效鏈接，依托542路監(jiān)控信號接入，打造觸覺靈敏、邏輯清晰、執(zhí)行迅速的“智慧大腦”。強化“一路多方”聯(lián)勤聯(lián)動機制，創(chuàng)新“和對講”一呼百應(yīng)、“ABC輪巡戰(zhàn)術(shù)”“多層立交定位標(biāo)識”，跑出保通保暢“加速度”。固定翼無人機應(yīng)用高速公路“運、管、養(yǎng)”，給轄區(qū)高速插上信息化、智慧化、現(xiàn)代化的翅膀，用心和“新”護(hù)航地方經(jīng)濟(jì)“大動脈”的暢通。

精準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)“暢安舒美”。厚植“心路”文化，統(tǒng)籌做好“達(dá)標(biāo)創(chuàng)建”與“長效保持”，整治橋下空間“牛皮癬”舊貌煥新顏。精心打造4處“星級示范現(xiàn)場”，綜合優(yōu)良路率常年保持100%，累計創(chuàng)建示范路221.5公里，占總管養(yǎng)里程的72.8%。踐行綠色發(fā)展理念，打造“三季有花、四季常綠”的15Km環(huán)泰城高速生態(tài)景觀長廊，在清晨車流量高峰前巧打“時間差”完成“環(huán)泰城高速”路面保潔，“五凈一潔一見”效果實時顯現(xiàn)，贏得了群眾出行的廣泛贊譽。

科技創(chuàng)新“蓄勢賦能”。搭建“勞模創(chuàng)新工作室”“QC小組”等創(chuàng)新孵化平臺，將黨員和青年凝聚在一起，狂卷“頭腦風(fēng)暴”。高桿燈控制系統(tǒng)、防闖入預(yù)警系統(tǒng)、道路凝冰自動處理系統(tǒng)、護(hù)欄安全攀爬折疊梯、自潔素清洗護(hù)欄技術(shù)等一批“五小”創(chuàng)新成果陸續(xù)誕生，先后申請發(fā)明專利1項、實用新型專利2項、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1項，山東科學(xué)技術(shù)獎、山東省交通運輸科技獎等20余個獎項加冕，形成百花齊放的科創(chuàng)氛圍。

交旅融合“破立前行”。創(chuàng)新實施“高速 旅游”發(fā)展戰(zhàn)略，用好抖音平臺陣地，孵化公司抖音號，制作發(fā)布短視頻3期，策劃“沿著高速看泰安”系列短視頻，抖音號視頻累計播放量突破40萬次。攜手京臺寧陽服務(wù)區(qū)，尋求交旅創(chuàng)新融合新突破，“高速 旅游”傳播力，以流量引車流，持續(xù)提升助力引車上路、增收創(chuàng)效，助推當(dāng)?shù)芈糜伟l(fā)展。

山高故事“浸潤人心”。緊緊圍繞學(xué)習(xí)宣傳黨的創(chuàng)新理論，豐富理論宣傳平臺、載體、抓手，通過領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、黨員教育系列活動、主題宣講等形式，扎實開展分眾化、互動化、覆蓋化的理論宣講。創(chuàng)作宣講作品《路在心中》榮獲2023年“我是新時代交通人”第二屆加快建設(shè)交通強國好故事宣講比賽全國“百強交通好故事”。創(chuàng)作推送宣講作品《“心動力”直播間》代表集團(tuán)在2024年省屬企業(yè)“中國夢?新氣象?新作為”百姓宣講比賽中脫穎而出，成為集團(tuán)近年來在同類比賽中奪得的首個“一等獎”。

文明服務(wù)“多點開花”。堅持以志愿服務(wù)“小切口”融入為民服務(wù)“大主題”，深化“心動力”志愿服務(wù)隊建設(shè)，常態(tài)化開展幫扶共建活動，組織開展“傳承楷模精神 汲取奮進(jìn)力量”“大愛無疆，點燃夢想”圓夢助學(xué)等主題活動，公司在冊志愿者200余人，服務(wù)時長3700余小時。所發(fā)起的“關(guān)愛月亮天使”白化癥患者關(guān)懷志愿服務(wù)項目，代表集團(tuán)入選山東省2022年度學(xué)雷鋒志愿服務(wù)“四個100”先進(jìn)典型“山東省最佳志愿服務(wù)項目”，并作為受邀企業(yè)在2023年全國志愿助殘陽光行動主題日作典型發(fā)言。

泰安發(fā)展公司黨委將始終堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，牢牢把握新時代黨的建設(shè)總要求，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展為工作主線，通過創(chuàng)建并實踐“1 3 5 N”黨建工作模式，進(jìn)一步擦亮“山高?行”企業(yè)名片，不斷增強企業(yè)知名度和影響力，將黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢融入公司高質(zhì)量發(fā)展的全過程、全方位、全領(lǐng)域，引領(lǐng)、保障公司高質(zhì)量發(fā)展乘風(fēng)破浪、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。（大眾新聞·齊魯壹點客戶端通訊員 路政軍）