今年以來，安慶經開區充分發揮黨建指導員“政策宣傳員、政企聯絡員、企業服務員”作用，激活非公黨建“紅色動能”，把黨建活力轉化為發展動力，把黨建優勢轉化為發展優勢，助推非公企業黨建工作再提升。

切實發揮“政策宣傳員”作用，筑牢思想強根基。組織非公黨建工作指導員組建宣講隊伍，圍繞黨的二十屆三中全會精神和黨紀學習教育開展主題宣講15場次。先后召開4次黨建指導員業務培訓會，通過新媒體講學、對標先進現場觀摩、微黨課互動交流等宣講形式，確保宣講內容實、語言活、成效好。今年以來，充分利用黨建工作指導員資源優勢和專業優勢，創辦黨建工作指導員“微講堂”，由黨建工作指導員分期牽頭舉辦稅助發展、獲得電力、科技創新等“黨建 業務”培訓會8場，通過組織觀看專題片、“班前一刻鐘”、“書記講給書記聽”等多種方式開展理論宣講23場次，宣傳好黨的方針政策和黨建工作理念，組織黨員開展學習研討、溝通交流，持續推動黨的創新理論銘刻腦海、扎根車間、融入生產。

精準發揮“政企聯絡員”作用，搭建平臺優環境。建立聯席會議制度，黨建指導員通過“線下 線上”載體，將黨建惠企、用工管理、安全生產等企業發展迫切需要的政策精準推送至企業，選派74名黨建工作指導員，對園區312家非公企業實現服務全覆蓋，健全問題‘收集-分派-解決-反饋’工作機制，堅持“走訪企業必指導黨建、必聽取建議、必解決問題”。強化經濟主管部門與企業交流溝通，打通政企間壁壘，推動惠企利企政策直通企業，兼職黨建指導員主要從涉企職能部門黨員干部中選派，利用自身優勢，提供政策咨詢。在非公企業和社會組織較多的地方設立5個黨建指導站，方便園區黨員、群眾就近咨詢非公黨建工作，安排黨建指導員輪流值班接待，多層次多渠道收集企業生產經營中的痛點、難點、堵點，提供“紅色代辦”服務，以“服務找人 開門問診”模式打通優化營商環境“最后一公里”。

充分發揮“企業服務員”作用，紓困解難助發展。常態化開展“問題幫辦、助企發展”活動，搭建“黨員—企業黨組織—黨建工作指導員”意見建議“直通車”，聽取企業負責人、黨員、生產一線職工群眾意見建議，收集提升發展質效、破解企業發展難題的“金點子”24條。實行“周必問，月必訪”，黨建指導員每月實地到派駐點了解企業生產經營情況，并將問題訴求按照“個性問題、共性問題、疑難問題”等類型分類整理形成問題清單，形成企業訴求臺賬，定期召開“問題幫辦”專題調度會，明確解決問題訴求的責任單位、工作舉措和完成時限，形成“黨建指導員協調、黨建指導組會商、會議調度決策”三級議事機制，做到“小事當天辦，大事限期辦”。今年以來已累計助力非公企業和社會組織解決生產經營、用工用地、融資貸款、技術攻關等問題450余個。(汪晶)